Editorial

En la Argentina se le falta el respeto a la democracia


El Gobierno bonaerense convocó a los gremios docentes a una nueva reu-nión paritaria para hoy y resolvió otorgar desde este martes otro anticipo de entre 1.000 y 2.500 pesos de sueldo a cuenta del futuro aumento que se convenga con los sindicatos. Esto lo informó la Dirección General de Cultura y Educación y no tendrían nada de particular estos datos si no fuese que estamos casi a mitad del año escolar y aún no se llegó a un acuerdo entre las partes. Esto implica, lisa y llanamente, que podrá haber todavía nuevas medidas de fuerza, en una historia donde parece primar el diálogo de sordos.
El oficialismo afirma que la medida tiene como objetivo “salvaguardar el poder adquisitivo de los docentes ante la demora en el cierre de la paritaria” e indica que el pago estará disponible desde el martes en los cajeros automáticos. Para quienes sus haberes fueron de hasta 15.000 pesos en mayo, se les depositará 1.000 pesos, en tanto que los que cobraron entre 15.000 y 20.000 se les abonará 1.500 pesos; los sueldos de entre 20.000 y 30.000 recibirán 2.000 pesos y será de 2.500 para los que ganen más de 30.000. Los mismos montos fueron abonados en mayo mientras que el primer adelanto otorgado en marzo fue de 1.500 a 3.700 pesos.
Tras la última fallida convocatoria los gremios habían advertido que si no había una citación a reanudar las paritarias iniciarían un nuevo plan de lucha, que incluiría una campaña de denuncia pública en las escuelas, redes y medios de comunicación, además de la posibilidad de nuevos paros. Por el momento, cabe rescatar, han cumplido de mantenerse en sus reclamos con los chicos en las aulas.

La realidad es que si esta paritaria fue tan compleja y todavía, en las puertas de julio, está pendiente de resolución, la cercanía electoral no hará más que dificultar la posibilidad de un acuerdo serio y sustentable. Porque en la Argentina, estar en campaña es una forma de paralizar cualquier avance y, en este caso en que se tocan asuntos que involucran salario, no queremos imaginar el tono que tendrá la reunión. 

Aunque, como la política es “el arte de lo posible”, todo aquello que en anteriores conversaciones parecía imposible puede de repente revertirse y, por ejemplo, que “aparezcan” los fondos para acercarse a la demanda de los maestros, al solo fin de lograr la simpatía del sector. En este mismo sentido, le será muy difícil al Gobierno de María Eugenia Vidal avanzar en temas que vienen planteando como ineludibles en pos de normalizar vicios enquistados en el gremio, como  por ejemplo el presentismo, la múltiple cobertura de un mismo cargo o la evaluación al desempeño docente.  Los gremios se han opuesto duramente a la cuestión del presentismo, que busca premiar al que asiste a clases, en contraposición de descontar salario sobre el alto ausentismo. Y en clima preelectoral estos enconos son evitados por los candidatos. Siendo realistas, no será a 40 días de las Paso que aflojarán en temas que rechazan de plano, teniendo en cuenta que la dirigencia sindical tiene a su vez intereses políticos encontrados con el oficialismo.
La cuestión salarial es uno de los problemas donde hay mayor distancia, teniendo en cuenta que el Gobierno no logra domar la inflación y al ir pasando los meses los gremios se asientan más en sus pedidos.

La última oferta de la administración bonaerense contemplaba para 2017 un aumento del 21 por ciento con cláusula gatillo, más un plus por presentismo y una recomposición por 2016 de 2.000 pesos por cargo o 4.000 por dos cargos. 

Cierto es que llegar a la mitad del ciclo lectivo sin paritaria acordada y en un año electoral es sumamente riesgoso, porque puede suceder que al fin se llegue hasta después de las elecciones sin que se logre firmar un compromiso entre el Gobierno y los docentes. Estas son las cosas importantes que la “baja política electoral”, centrada y ocupada en ganar espacios y caja, deja de lado. Porque hasta ahora, a ningún postulante a candidato (la mayoría de ellos ya efectivos candidatos dada la ausencia de competencia en las Paso) le hemos escuchado decir palabra de las problemáticas de fondo que subyacen detrás de la paritaria docente, como el financiamiento del déficit provincial, la estructura elefanteásica del Estado o la necesidad de la reforma impositiva. Ni hablar con qué hacer con la educación, que muestra francos signos de obsolencia e ineficacia. 

Y esto sucede porque los funcionarios están con la cabeza en la campaña las 24 horas, algunos son candidatos y otros llevan la labor proselitista al hombro. Esta realidad hace que el país se paralice los meses previos a los comicios, no solo en el ejemplo de la paritaria docente, sino en tantas otras áreas de la vida argentina. 

La contaminación entre gestión y campaña ha sido históricamente intensa en nuestro país, tanto es así que hasta candidatos testimoniales volvemos a tener en esta elección. De modo que no solo funcionarios en actividad dejan los despachos vacíos para dedicarse a la promoción política, sino que hasta intendentes se presentan como candidatos para “empujar” las listas, aunque luego no asuman los cargos legislativos por los que salieran electos. 

Es fácil advertir que funcionarios e intendentes, gobernadores, todos están trabajando para las próximas elecciones a excepción de algunas segundas líneas que, en la medida que sean responsables, hacen que la administración siga funcionando.

Dicho esto sin ignorar que el aparato del Estado, tanto de las áreas ejecutivas como legislativas, se ponen al servicio de las elecciones no solo en el tiempo que se usa para la campaña, sino del dinero que se distrae para la tarea proselitista. Se utilizan móviles, combustible, papel e impresiones, sin entrar en otro tipo de “distracciones” de dinero que se destina a apoyar candidaturas y que ya podrían ingresar en temas de corrupción.

 

La democracia es el mejor sistema político que existe, el problema es que en la Argentina paradójicamente, se le vive faltando el respeto.


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